Voir l’opportunité dans chaque difficulté
Il y a 2 types de personnes : ceux qui voient la difficulté dans chaque opportunité, et ceux qui voient l’opportunité dans chaque difficulté. – Winston Churchill
Il y a 2 types de personnes : ceux qui voient la difficulté dans chaque opportunité, et ceux qui voient l’opportunité dans chaque difficulté. – Winston Churchill
» Il faut savoir exploiter ses avantages pour pouvoir les transformer en forces agissantes Ceux qui, dès leur naissance, se trouvent comblés des dons de la fortune, n’en sont que les esclaves, s’ils ne savent point exploiter ces avantages, pour les transformer en forces agissantes. L’assurance d’une vie toute fleurie de plaisirs, en abolissant pour […]
QUESTION LA REPONSE DE JEAN-GUY “ Une DSI groupe va coordonner l’ensemble des filiales. Je crains perdre mon autonomie. Comment réagir ? ” Philippe, DSI de filiale Ne vous résignez pas La création d’une DSI groupe peut susciter une nouvelle dynamique. Mais comme pour toute réorganisation ou acquisition, les changements attendus inquiètent. Cependant, pour vous, […]
— Je suis salarié, je souhaiterais être coaché mais je n’ose pas demander à mon responsable. Comment faire ? 1) Faites le point sur ce que vous attendez d’un coaching. Cela peut concerner une amélioration de votre productivité, le gain de temps, la gestion de votre stress, la communication avec vos collègues, la motivation de […]
QUESTION LA REPONSE DE JEAN-GUY “ Un projet de fidélisation client vient d’être lancé. L’équipe informatique attend beaucoup de moi pour suivre le projet côté métier. Mais je suis déjà débordé ! ” Philippe, Directeur de Département Pour déléguer efficacement, prenez du recul. Commencez par bien définir la vision du projet. Affichez la dans votre […]
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